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FAQ - Égalité femmes/hommes
Égalité femmes/hommes
CELINE publie son Index de l’égalité femmes/ hommes qui est le résultat des 5 indicateurs rendus obligatoires dans le cadre de la loi « Pour la liberté de choisir son avenir professionnel » du 5 septembre 2018. Pour 2024, la Maison CELINE a obtenu une note de 99/100.
| Indicateur | Points obtenus |
|---|---|
| 1- Ecart de rémunération (en %) | 39 |
| 2- Ecarts d'augmentations individuelles (en points de %) | 20 |
| 3- Ecarts de promotions (en points de %) | 15 |
| 4- Pourcentage de salariés augmentés au retour d'un congé maternité (%) | 15 |
| 5- Nombre de salariés du sexe sous-représenté parmi les 10 plus hautes rémunérations | 10 |
| INDEX (sur 100 points) | 99 |